怀化新闻网讯 12月6日,笔者从洪江区工委组织部了解到,该区近日出台《洪江区人才激励暂行办法》,为深入实施人才强区战略,健全完善人才政策体系,充分发挥人才在建设创新创业、宜居宜游、精致精美、古色古香的洪福洪江中的支撑引领作用提供强力保障。

根据《办法》,省(部)级有突出贡献的中青年专家、享受省政府特殊津贴人员、省级“新世纪百千万人才工程”人才补贴30万元/人;正高级专业技术职称人员、全日制博士研究生补贴 20 万元/人;副高级专业技术职称人员、高级技师、全日制硕士研究生补贴5万元/人;年龄在 30 周岁以下的“双一流”大学全日制本科毕业生补贴3万元/人。对引进的创新创业人才(团队)分别给予科研项目资金资助和创业资金资助,对承担国家级重点项目、重大科技专项的创业人才(团队)给予80万元以内的资助资金,承担国家级一般项目,省重点项目、重大科技专项及一般项目的分别给予30万元、15万元、10万元以内的资助资金。

此外,新引进人才在洪江区工作期间发放租房和生活补贴,发放时限为两年,省(部)级有突出贡献的中青年专家、享受省政府特殊津贴人员、省级“新世纪百千万人才工程”人才每月补贴5000元;正高级专业技术职称人员、全日制博士研究生每月补贴1500元,副高级专业技术职称人员、高级技师、全日制硕士研究生每月补贴800 元;年龄在30周岁以下的“双一流”大学全日制本科毕业生每月补贴 600 元;新招录的区直单位定向选调生及乡镇选调生每月补贴400元。(戴钦)